Funksjoner
Bemanningsmotor – ikke en samtalerobot
Alt som trengs for å gå fra en ledig vakt til en bemannet person, pakket bak REST + Webhooks. Bransjenøytralt: vakten er bare tid + rolle + kandidatliste.
Stram samtalelogikk
Første versjon av Tidvis Staff følger en streng mal. AI-en bestemmer ingenting fritt – den klassifiserer bare svaret og lar koordinatoren ta beslutningen.
- 1. Ring kandidat.
- 2. Presenter vakten kort.
- 3. Spør om personen kan jobbe.
- 4. Tillat kun tydelige utfall: ja, nei, kanskje, spørsmål, uklart.
- 5. Ved ja: pause, send til koordinator eller book automatisk om reglene tillater.
- 6. Ved nei eller intet svar: ring neste kandidat.
- 7. Ved uklart: marker requires_review.
AI-svar – strukturert, ingen fri prat
Klassifiseringen returneres alltid i samme form, uansett hvordan svaret formuleres.
{
"intent": "accepted",
"confidence": 0.94,
"needsHumanReview": false,
"candidateQuestion": null,
"normalizedAnswer": "Can work the full shift"
}acceptedSier jadeclinedSier neimaybeUsikkerwrong_personFeil personasked_questionStiller spørsmålneeds_callbackMå ringe tilbakeunclearUklartangry_or_sensitiveOpprørt / sensitivtBransjenøytral kontrakt
Tidvis Staff bryr seg ikke om hvilken bransje dere er i. En vakt er tid + rolle + sted, og en kandidat er navn + telefon + prioritet. Samme motor passer for assistanse, hjemmetjeneste, restaurant, lager, event, renhold, vakthold og transport.
- · shift = { id, startTime, endTime, role, location? }
- · candidate = { id, name, phone, priority }
- · Ingen innebygde antakelser om brukere, gjester, pasienter eller bransje
- · Kunden kan velge egen samtalemal per request
Viktige sikringer – innebygd fra start
- · Samtaler tas kun opp dersom dere har rettslig grunnlag og tydelig informasjon.
- · Transkript kan slås av per kunde.
- · AI får ikke avsløre sensitive opplysninger om brukere/gjester/pasienter mer enn nødvendig.
- · Kandidaten kan si ”ikke ring igjen” – beslutningen logges og respekteres.
- · Alle beslutninger logges i en audit-trail.
- · Automatisk booking er valgfri og avslått som standard.
- · Ved lav confidence skal koordinatoren se gjennom før noe bookes.